Kom åt tusentals interaktiva onlineresurser för att få de färdigheter du behöver, när du behöver dem. Vårt omfattande resursbibliotek täcker många särskilda intresseområden på flera språk genom en rad suveräna inlärnings- och utvecklingsresurser som drivs av LinkedIn Learning.

Interagera med instruktörer och andra studenter i program som varar från en halvdag upp till tre dagar i virtuella eller fysiska klassrum.

• Ledarskaps- och hanteringsprogram: Ger dig chansen att hantera viktiga verksamhetsproblem, utveckla inkluderande ledarskapsfärdigheter och främja din karriär så att du kan uppnå dina målsättningar.
  1. Katalysator och talangaccelerator: Unika program som har utformats för att accelerera ledarskapspotentialen hos högpresterande personer och främja global innovation och verksamhetsresultat.
  2. Insights for Success (Insikter för framgång): Vi strävar efter att skapa en inkluderande miljö och har investerat i utbildning för kvinnor och underrepresenterade grupper. Vårt program Insights for Success erbjuds till en mångfald av medarbetare för att förbättra deras karriärer både i organisationen och privat och säkerställa rättvist ledarskap i hela företaget.
  3. General manager-utveckling: Vi samarbetar med den förstklassiga organisationen CEDEP för att utveckla våra framtida general manager-talanger genom detta internationellt erkända program.
• Skapa chefskapacitet: Vi strävar efter att främja våra chefers och seniora ledares utveckling genom att tillhandahålla utbildning i virtuella och fysiska klassrum för nya och erfarna chefer samt seniora ledare.

• Ersättning av kursavgifter finns tillgänglig för berättigade medarbetare som vill utvecklas och på eget initiativ deltar i ackrediterade utbildningsprogram som deras chef anser är ömsesidigt förmånliga för BMS och medarbetaren.
• Upp till 100 % av de berättigade kursavgifterna kan täckas, enligt chefens omdöme och budget. Medarbetare måste uppfylla alla krav för att vara berättigade.

Vi anser att man lär sig mest genom praktisk erfarenhet. Med stöd och hjälp från dina kollegor uppmanas du att ta dig an utmanande uppgifter som maximerar din inlärningsupplevelse.

Vårt arbete är utmanande och du borde inte behöva göra det ensam. Få kontakt med en mer erfaren kollega som kan ge dig råd och hjälpa dig utvecklas. Utöver vardaglig coaching och mentorskap tilldelas medlemmar i People and Business Resource-grupper en mentor/adept för inlärning och utveckling bland medarbetare på global skala.